| INFORLEX | GAZETA PRAWNA | KONFERENCJE | INFORORGANIZER | APLIKACJE | KARIERA | SKLEP
Jesteś tutaj: STRONA GŁÓWNA > Druki

Druki

    Strona przy współpracy z e-file sp. z o.o.

    fillUp

    WWENU Wniosek o wypłatę ekwiwalentu za niewykorzystany urlop

    W przypadku niewykorzystania przysługującego urlopu w całości lub w części z powodu rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy pracownikowi przysługuje ekwiwalent pieniężny.

    Pracodawca nie ma obowiązku wypłacenia ekwiwalentu pieniężnego w przypadku, gdy strony postanowią o wykorzystaniu urlopu w czasie pozostawania pracownika w stosunku pracy na podstawie kolejnej umowy o pracę zawartej z tym samym pracodawcą bezpośrednio po rozwiązaniu lub wygaśnięciu poprzedniej umowy o pracę z tym pracodawcą.

    Wysokość ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy jest wypłacana pracownikowi  w wymiarze proporcjonalnym do okresu zatrudnienia w roku, w którym jego stosunek pracy ustał.

    Wniosek o wypłatę powinien być złożony dopiero po rozwiązaniu lub zakończeniu okresu wypowiedzenia stosunku pracy. Niemożliwa jest wypłata ekwiwalentu w trakcie trwania stosunku pracy, nawet gdyby taka była zgodna wola obu stron.

    Ostatnio na forum

    Artykuł Partnerski

    Eksperci portalu infor.pl

    Wiktor Sarota

    InFakt

    Zostań ekspertem portalu Infor.pl »